本報訊（記者 張欣 唐琪）針對目前社會就業(yè)總量壓力加大、就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾凸顯等問題，全國人大代表、云南工商學(xué)院執(zhí)行院長李孝軒建議，大力拓寬就業(yè)渠道、加大中央就業(yè)經(jīng)費對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的投入和支持力度。

  李孝軒建議，加強與高校間的聯(lián)動，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)崗位資源多渠道共享。適當(dāng)擴(kuò)大全口徑事業(yè)單位招聘，在農(nóng)村地區(qū)和城鄉(xiāng)社區(qū)等基層單位，設(shè)立文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社區(qū)服務(wù)等專崗，鼓勵畢業(yè)生到農(nóng)村地區(qū)、城鄉(xiāng)社區(qū)等基層就業(yè)；推動國有企業(yè)適當(dāng)擴(kuò)大招聘；用好減稅降費、金融支持、援企穩(wěn)崗等政策，激勵中小微企業(yè)吸納更多畢業(yè)生就業(yè)，支持畢業(yè)生多渠道靈活就業(yè)。

  “要加大中央就業(yè)經(jīng)費對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的投入和支持力度。一是擴(kuò)大面向高校畢業(yè)生的求職創(chuàng)業(yè)補貼發(fā)放范圍。二是設(shè)立專項經(jīng)費，專門激勵、支持教育系統(tǒng)更好履行公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)職能。三是加強對各類申領(lǐng)職業(yè)技能補貼的培訓(xùn)機構(gòu)的資質(zhì)、課程質(zhì)量的考核，向培訓(xùn)質(zhì)量高、效果好的高校傾斜，保障技能培訓(xùn)真正惠及、滿足困難群體求職就業(yè)需求?！?/p>

來源：《中國教育報》